Қасым-Жомарт Тоқаев: Ойы ұшқыр жастарымыз болашақты бағам­дай алады әрі дәйекті дамуға ұмты­лады

Кеше Мемлекет басшысы Қасым-Жомарт Тоқаев республикалық «Egemen Qazaqstan» газетіне сұхбат берді. Президент сұхбатта ішкі және сыртқы саясат, еліміздің әлеуметтік-экономикалық дамуы, 2022 жылғы қаңтар оқиғасы, тұрмыстық зорлық-зомбылық, атом электр станцияларының құрылысы және басқа да өзекті тақырыптарға қатысты сауалдарға жауап берді.

Тілшінің елдегі реформалардың нәтижесін­де мемле­кет­тік қызметке келген дарынды жас туралы айтты. Президент жаңа буын өкілдерін үнемі қолдап келеді. 

Қасым-Жомарт Тоқаев:

– Мен қазақ елінің жастарына сенемін. Сондықтан олардың ат­қару­шы және заң шығарушы билік тармақтарында қызмет етуіне жол аша­тын кешенді шаралар қабылдан­ды. Президенттік жастар кадр резерві жасақталды. Іріктеудің бірнеше сатысынан өткен кәсіби жас маман­дар мемлекеттік қызметте басшылық лауазымдарға тағайындала бастады.

Саяси реформалар аясында партия­лардың сайлау тізімін жасақтағанда және депутат мандатын бөлгенде әйел­дер, жастар және мүмкіндігі шектеулі жандар үшін квота енгізілді. Соның нәтижесінде көптеген отаншыл жас Мәжіліс және мәслихат депутаты атанды. Өкілетті билікте жастардың үні жарқын естіле бастады. Осындай нақты қадамдар билік органдарының құрамын жаңартуға тың серпін берді.

Қазір әлем жыл сайын емес, күн сайын өзгеріп жатыр. Жаңа технология­лар, мамандықтар және салалар пайда болуда. Жұмысты ұйымдастырудың және басқарудың әдіс-тәсілдері қайта қаралуда. Осындай жағдайда жаңа кәсіби дағдыларды меңгеруге және озық білімін тиімді пайдалануға қабілетті жастардың рөлі арта түседі. Ойы ұшқыр жастарымыз болашақты бағам­дай алады әрі дәйекті дамуға ұмты­лады. Сондықтан оларға парасат-пайым жетіспейді деген пікір­мен келісе алмай­мын. Бірақ билік құрылым­дары­на аға буынның тәжірибесі де, жас ұр­пақ­тың жаңа идеялары да керек. Бұл жерде эксперимент жасаудың қаже­ті жоқ. Кейбір сарапшысымақтар «Пре­зи­­дент Тоқаев жүйені тұралатып тас­та­ды, ешқандай өзгеріс болған жоқ, ескі кадрлар орнында қалды» деген сыңар­жақ пікірін тықпалаудан танбай жүр. Мұның астарында қоғамның шыр­қын бұзып, мемлекеттілігіміздің іргес­ін шайқайтын пасық ниет жатыр. Асы­ғыс­тықтың салдары ауыр болуы мүмкін.

Жас басшыларға көбіне тәжірибе жетіспейді. Менмендігі және өзіне деген сыни көзқарастың әлсіздігі кейде олардың өз қарым-қабілетін жоғары деңгейде көрсетуіне кедергі келтіреді. Соған қарамастан, біз жаңа буыннан шыққан кәсіби мамандарға мүмкіндік беріп келеміз. Бұл саясат алдағы уақытта да жалғасын табады.